🤔 Como Pedir Demissão e Quais São Seus Direitos? 🤝

Decidiu seguir novos caminhos e quer pedir demissão? Confira como fazer isso da maneira correta e quais são os seus direitos nessa situação:

1. Como Pedir Demissão:

Comunicação: Informe seu empregador por escrito, seja por carta ou e-mail, sobre sua decisão de se desligar da empresa. O ideal é ser direto e manter um tom profissional.

Aviso Prévio: O cumprimento do aviso prévio de 30 dias é obrigatório. Se você preferir não cumpri-lo, a empresa pode descontar o valor correspondente do seu salário.

Planejamento: Organize sua saída com antecedência, garantindo uma transição tranquila para você e para a empresa.

2. Seus Direitos ao Pedir Demissão:

Saldo de Salário: Todos os dias trabalhados até a data da demissão devem ser pagos integralmente.

13º Salário Proporcional: Você tem direito a receber o 13º salário proporcional ao tempo trabalhado no ano.

Férias Proporcionais: Se você ainda não tirou férias, também tem direito ao pagamento proporcional a esse benefício, além de 1/3 adicional.

Fundo de Garantia (FGTS): O valor depositado na sua conta do FGTS pertence a você, mas ao pedir demissão, o saque só será permitido em situações específicas, como na compra da casa própria.

Seguro-Desemprego: Ao pedir demissão, você não terá direito ao seguro-desemprego.

3. Fique Atento: Antes de tomar a decisão de pedir demissão, é essencial conhecer todos os seus direitos para evitar surpresas e garantir que você receba tudo o que lhe é devido. Se tiver dúvidas, consulte um advogado trabalhista para orientações detalhadas!